Supervisorisches Angebot
Mein Angebot im Bereich Supervision besteht aus:
- Einzelsupervision (Fallsupervision, Leitungssupervision)
- Gruppensupervision
- Teamsupervision
Einzelsupervision
Im Einzelsetting haben Sie die Möglichkeit, Ihre berufliche Situation, die besonderen An- und Herausforderungen oder mögliche Hindernisse mit professioneller Hilfe zu analysieren. Mit Ihren persönlichen Zielen im Blick, reflektieren Sie Ihre individuellen Fähigkeiten, Potentiale, Ressourcen und Kofliktlösestrategien.
Leitungssupervision
Hier kann es neben den oben genannten Punkten besonders um die Themen Mitarbeiterführung, die Verbesserung schwieriger Mitarbeiter- oder Kundengespräche oder um Rollenkonflikte gehen.
Fallsupervision
Inhaltlich geht es hier um die Selbstreflektion der Arbeit innerhalb Ihres Arbeitskontextes. Fallsupervision schärft die Wahrnehmung für die Wechselwirkungen der Therapeut/Berater – Klient – Beziehung. Sie kann hilfreich sein, die eigenen, „blinden Flecken“ in der therapeutischen/beraterischen Arbeit zu erkennen um dadurch die Professionalität zu vertiefen.
Gruppensupervision
Hier treffen sich Personen aus gleichen oder ähnlichen Berufsfeldern, jedoch meist aus unterschiedlichen Institutionen, um miteinander die jeweils individuellen Tätigkeitsfelder und Schwerpunkte zu reflektieren. Der große Vorteil dieses Settings liegt in der Vielfalt der unterschiedlichen Arbeitskontexte der Gruppenmitglieder, welche auf dem Hintergrund der verschiedenen Berufsfelder sehr hilfreich sein können, die eigene Sichtweise zu erweitern und Perspektivwechsel vorzunehmen.
Teamsupervision
Die teilnehmenden Personen teilen denselben institutionellen Hintergrund miteinander, das Ziel dieses Settings besteht vor allem in der Reflektion von Kommunikationsstrukturen, sowie Kommunikations- und Arbeitsprozessen. Im Mittelpunkt stehen Fragen der Teamdynamik und Teamentwicklung.